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酷驴大数据关于员工居家办公的管理细则

公司新闻 / 2022-12-16 13:58:19

　　为了保障员工生命健康安全及正常生产经营秩序，更好地开展客户服务工作，同时进一步完善公司居家办公管理流程，公司特依据中央、地方政府及行业相关政策及法律法规要求，制订本制度。

　　一、适用范围

　　本制度适用于酷驴文化传媒全体在职员工(淘宝和抖音直播、销售等部门因工作内容特殊，可根据实际情况另行制订补充制度)。

　　二、监督管理流程

　　1)允许被批准进行居家办公的情形：较严重的疫情形势或政府明确的防疫政策或被政策实施集中或居家隔离;员工经核酸检测，结果阳性的。

　　2)申请居家办公人员需有独立安静的办公区域;需配置好办公所需的电脑、桌椅、网络等;需确保在岗时间内手机、微信、钉钉等全时段保持畅通。

　　3)申请居家办公人员在钉钉填写《居家办公申请》，详细列明申请原因、申请时间，并将符合申请居家办公的相关凭证作为附件提交，交部门负责人及HR经理审批通过后，方可居家办公。

　　三、管理细则

　　1)居家办公时间：周一至周五上午9点-12点，下午13点至18点。

　　2)居家办公期间每日上班前、下班后个打卡一次，均需视频打卡，并于每日22点之前向各部门经理提交当日工作总结，部门负责人视频监督。

　　3)员工居家办公期间应遵守政府、社区统一安排，若因传播疫情、不服从防控措施等原因被治安处罚、被依法追究刑事责任或违反其他法律法规规定的，一律视为严重违纪，公司可立即解除劳动合同且不支付任何赔偿。

　　最后，疫情无情人有情，感谢所有小伙伴的坚守!

　　困境中我们共克时艰、继续携手，为信任酷驴的每一位合作伙伴交上更多满意答卷!

酷驴大数据关于员工居家办公的管理细则

本文链接 http://www.kulvbigdata.com/article-detail/NDl5P0mN

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